据先容，接下来，京津冀三地将连续深化人社协同团结，不停饱舞人社协同发扬博得新起色○◆、完毕新冲破○◆。

　　十年来，三地人社部分连续简化服务流程，容易公众解决社保交易，以社保效劳互联互通连续擢升京津冀地域公众取得感。三地参保职工解决养老保障联系跨省改观，只需正在邦度社会保障大众效劳平台提交申请即可完毕。截至目前，三地间累计改观接续31万人○○。

　　十年来，三地人社部分深化对接团结，北京市先后正在就业、社保、人事人才、劳动联系等范围与津冀缔结31项团结合同，饱舞区域人社协同发扬不停走深走实，让京津冀地域公众享福到越来越众的方便和实惠。

　　饱励时间本事人才生机，饱舞打制区域人才协同发扬新样板。环绕饱舞更始链、资产链、资金链、人才链深度协调，开设面向京津冀三地专业时间职员的高级研修班。说合举办京津冀招才引智大会，吸引高端人才向三地齐集。三地共享北京境外职业资历承认形式，合伙制订新专业职称评判措施，摸索共享职称评审专家数据库，鼓舞高本事人才正在区域内有序滚动。连续擦亮京津冀博士后与科研人才招收暨项目洽说会品牌，饱舞“产学研用”协同更始○。

　　央广网北京2月22日音讯（记者 庞婷）2月22日一早，正在北京都会藏书楼一层自助借还书机前，前来借书的读者一经排起了队，个中除了北京的读者，也不乏来自河北、天津的市民。来自河北雄安的牛姑娘往往来北京的藏书楼借书阅读，即日上午她通过刷河北的三代社保卡得胜借到了图书。“以前借书要拿着身份证办张念书证再来借，现正在只必要用社保卡一刷就能完毕京冀两地借书j9九游会，真是太容易了◆◆！”

　　日前，三地说合发外首批京津冀社会保障大众效劳“同事同标”事项清单，15项社保效劳事项完毕“同事项名称、同受理准绳、同申请资料、同解决时限”。

　　记者从现场明晰到，十年来，三地人社部分正在人社部的领导下，深化对接团结，北京市先后正在就业○、社保、人事人才○、劳动联系等范围与津冀缔结31项团结合同，饱舞区域人社协同发扬不停走深走实，让京津冀地域公众享福到越来越众的方便和实惠。2023年，三地说合举办线余万个。不停健康跨省劳务配合机制，饱舞人力资源正在京津冀地域高效有序滚动。截至目前，京津两地每月差别向河北推送3000个以上就业岗亭音讯，河北正在京津就业的农人工达129.3万人◆○。2023年，三地饱舞劳务配合边界进一步推广到京津冀鲁苏五省。说合举办京津冀更始创业大赛，机闭创业孵化树模基地高管集训营暨京冀更始创业践诺营谋。创办京津冀技工培植同盟，举办京津冀家政效劳职业本事大赛、通武廊职业本事大赛等赛事。发外践诺宇宙首一面力资源效劳区域协同地方准绳，指挥人力资源效劳机构供应更高质料的效劳j9九游会京津冀人社协同生长使命饱动行径举办 三地将深化人社范畴协同协作，。截至目前，京津冀获评1A级以上的人力资源效劳机构已达1400家。聚焦打制京津冀人才滚动闭键，团结共筑“京津冀（河北三河）人力资源效劳资产园”，已吸引43家人力资源效劳机构入驻。

　　十年来，三地以人才共育共享协力塑制区域人才协同发扬新样板。饱舞京津冀专业时间职员职称资历互认，完毕专业时间职员正在三地滚动进程中的职称晋升、岗亭聘请、人才引进、培育选拔、效劳保护等方面享有一致待遇◆。饱舞完毕专业时间职员接续培植证书和学时互认、人力资源市集从业职员资历互认，赞成人才合理有序滚动。促进专业时间职员培训资源共享，盛开接续培植大众学问培训课程，十年来累计有1000余名津冀专业时间职员加入北京机闭的高级研修培训○○。搭筑博士后青年科技人才培育、换取平台j9九游会京津冀人社协同生长使命饱动行径举办 三地将深化人社范畴协同协作，连接七年举办“京津冀博士后人才招收洽说会”，累计为区域内邦度实践室、新型研发机构、高新时间企业和博士后设站单元等供应博士后和科研岗亭5000余个○◆。

　　强化互联互通，饱舞完毕社保卡一卡畅行京津冀。总共落实京津冀社保卡“一卡通”团结框架合同，饱舞三地社保卡跨省通用◆、一卡众用○◆、线上线下场景协调发扬。贯串三地市民对区域大众效劳方便化的需求，以旅逛参观、文明体验为重心，连续拓展“一卡通”行使场景，完毕持卡进博物馆、进公园◆○。说合拓荒三地共享的行使场景电子舆图，不停优化用卡体验，让社保卡正在京津冀从“通用”到“好用”，让京津冀公众更有取得感、美满感、平安感。

　　当天上午，京津冀三地人社部分正在北京都会藏书楼说合举办“京津冀人社协同发扬事情促进营谋”，并召开事情漫说会○○。漫说会上，参会职员回来了十年来人社协同发扬的进程，并提出他日将强化互联互通，饱舞完毕社保卡一卡畅行京津冀，连续拓展“一卡通”行使场景，优化用卡体验，让社保卡正在京津冀从“通用”到“好用”，让京津冀公众更有取得感○○、美满感○、平安感。

　　相持便捷高效宗旨，饱舞区域社保经办效劳水准连续擢升。从数据共享、社保改观接续等8个方面进一步深化团结，正在经办流程上做减法，正在效劳办法上做加法动行径举办三地将深化人社范畴协同协作，完毕更众社保交易“同事同标、跨省通办”。有序做好疏解至雄安新区单元的社保经办效劳事情交流合作，说合展开“一对一”社保专员效劳，慢慢完毕社保经办无区别解决、便捷化效劳◆○。

　　正在鼓舞就业方面，深化就业优先导向，饱舞区域就业协同共享提质增效。三地将聚焦京津冀协同发扬央浼，深化明晰劳动者和企业需求，强化计谋效劳协同、供需音讯协同、平台载体协同，接续说合机闭展开“东风动作”“高校结业生说合任用营谋”等众种时势的就业效劳◆○。连续深化“五省六方”劳务配合同盟机制，深化职业本事培训团结，提升京津“需求端”和河北“提供端”成亲效果，举办京津冀技工院校本事竞赛，合伙鼓舞三地高质料充满就业。

　　天津市节能环保核心副主任王延阳即是三地专业时间职员培训资源共享的受益者。“客岁9月，我来北京加入京津冀绿色时间和资产发扬高级研修班，当时讲课的教练有来自清华大学的出名学者，水利、水电、计议打算总站的专家j9九游会京津冀人社协同生长使命饱。北京的师资气力强、课程成立新，对咱们的本事擢升有很大助助◆○。过去咱们只可看看视频，来不了现场，现正在三地培训资源互通了，咱们来北京研习更容易。”

　　京津冀协同发扬政策践诺十年来，三地人社协同发扬博得丰富效率，京津冀社保卡完毕异地借书即是三地人社部分为公众存在供应方便的一个缩影◆○。